O Atestado de Saúde Ocupacional (ASO) traz uma série de benefícios tanto para os trabalhadores quanto para as empresas:
1. Prevenção de Acidentes e Doenças Ocupacionais: O ASO ajuda a identificar possíveis problemas de saúde relacionados ao trabalho, permitindo que medidas preventivas sejam tomadas para evitar acidentes e doenças ocupacionais.
2. Avaliação da Aptidão para o Trabalho: O ASO determina se o trabalhador está apto ou inapto para exercer determinada função, levando em consideração sua saúde física e mental. Isso ajuda a garantir que os funcionários estejam em condições adequadas para realizar suas tarefas com segurança.
3. Conformidade Legal: O ASO é um documento obrigatório por lei. As empresas que realizam exames ocupacionais e emitem o ASO estão em conformidade com as normas regulamentadoras de saúde e segurança do trabalho.
4. Registro da Saúde Ocupacional: O ASO cria um registro da saúde ocupacional dos trabalhadores ao longo do tempo. Isso pode ser útil para monitorar a saúde dos funcionários, identificar tendências e implementar medidas preventivas.
5. Promoção da Qualidade de Vida no Trabalho: Ao garantir que os trabalhadores estejam saudáveis e aptos para o trabalho, o ASO contribui para promover um ambiente de trabalho mais seguro e saudável, melhorando a qualidade de vida dos funcionários.
6. Redução de Custos: A prevenção de acidentes e doenças ocupacionais pode ajudar a reduzir os custos associados a licenças médicas, tratamentos de saúde, indenizações trabalhistas e perda de produtividade.
Em resumo, o ASO desempenha um papel fundamental na proteção da saúde e segurança dos trabalhadores, na conformidade legal.
